你知道，很多人不适合改变，所以不要指望每个人都能适应新的环境。对于适应不了新环境的人，市场会逼着让他改变。营销的思维方式比具体的营销手段更具有决定性。思维方式决定商业模式，商业模式决定[...]
要知道很多人并不适合改变，所以不要指望每个人都能适应新的环境。对于那些不能适应新环境的人，市场会强迫他们改变。
营销的思维方式比具体的营销手段更具有决定性。思维方式决定商业模式，商业模式决定企业的发展。这里我用例子来说明一下。
聪明的传统企业有互联网营销思维。他会寻求互联网营销策划公司的帮助。他只需要通过层层筛选找到互联网营销精英公司，让他们成为外部大脑，把互联网营销思维引入企业，嫁接到产品上，马上看到效果。传统企业的老板大多想着建立自己的网络营销团队，一个个招聘培训，做网络营销公司的工作。我这里的建议是，毕竟找个好的营销公司总比招一大堆人去培训好，不值得花人力、时间、金钱的代价。传统企业最喜欢犯的错误就是为了吃红烧肉不得不自己养猪甚至种草。互联网平台的建设和营销是一个高智能和高技能的问题。与传统企业不同，传统企业是典型的劳动密集型企业，不需要简单地招聘几个人就可以称之为战斗团队。我们队磨合了9年才敢说自己在家舒服。
如果你的思路是对的，具体的营销手段就是网络公司最擅长的。俗话说，专业的人做专业的事，专业的人看门道，业余的人看热闹。做百度竞价信息流广告或者淘宝培训也是这样，为什么给我们托管后就顺利了，自己招的团队总是找很多借口入不敷出。我们的营销团队在项目上烧了几千万，你们自己的交易员估计烧了不到100万。说实话，网上付费广告用钱买体验，大部分体验都是烧钱烧出来的，时间熬出来的。为什么不站在巨人的肩膀上却一个个去坑？
我想说一下上海科技大学数据营销系统中定义的互联网营销人员的五个境界。
第一个境界:钱对他来说只是一个数字概念，是社会的信任，需要他合理配置资源。比如马云和马克扎克伯格。
第二个境界:我做过一个轰动互联网行业的营销模式，开创了营销事件的先河，在社会上有一定的知名度。例如，雷军和黄思聪。
第三境界:行业内有一定名气，网络资源深厚，有能力快速组建团队，成立营销策划公司，年营业额过千万。
第四个境界:精通互联网上的各种营销手段和方法，具有扎实的专业理论功底和实践经验，能够快速学习和运用新的营销手段。对产品、用户、数据有清晰的认识，在顶层结构和战略布局上形成自己独特的观点和成果。他们不局限于某个产品或某个行业进行营销，行业有一定的口碑。一般员工10年左右就能做到，实力人员8年就能做到。能担任运营部总监或职业经理，全面管理公司。
第五个境界:熟悉互联网上的各种营销方式，能够针对某个产品或行业，在短时间内做出快速盈利的营销方案。全科医生7年左右就能做到，优秀人员5年就能做到。能担任市场部、电商部经理或总监，运营部总监或经理，管理8人以下团队。
平心而论，我们只是在第四个境界，正在努力追赶第三个境界。
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在这篇论文中，上海科技股份有限公司互联网商学院的徐最初写了第一篇小明SEO博客。如转载请注明出处及链接。
